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Consulting
Stage de fin d'études Consultant(e) RH et Transformation
Boulevard Abdellatif Ben Kaddour, 20250 Casablanca, Maroc
Company description
Sia Partners réinvente le métier du conseil et apporte un regard innovant et des résultats concrets à ses clients à l'ère du digital. Notre présence globale et notre expertise dans plus de 30 secteurs et services nous permettent d’accompagner nos clients dans le monde entier.
Filiale ouverte en 2007, Sia Partners Maroc se positionne sur des problématiques de transformation, organisation, conduite du changement, stratégie IT, stratégie Marketing et expérience client, amélioration de la rentabilité et de l’efficacité opérationnelle.
Sia Partners Maroc, intervient auprès de divers acteurs dans le secteur public, banque, assurance, industrie, télécom, transport et logistique.
Job description
Au sein de notre bureau marocain, encadré(e) par nos consultants expérimentés, vous participerez principalement à des missions diversifiées en Ressources Humaines et transformation :
Organisation et optimisation des processus RH : Stratégie RH, Feuille de route RH, recrutement et intégration, dispositif de formation, rémunération et reconnaissance
Pilotage et performance RH : Gouvernance et organisation de la fonction RH, analyse de la performance RH : audits et qualité de service, KPI
Gestion des talents : Gestion des compétences, évaluation et performance, mobilité, parcours de carrière, succession planning
Digitalisation des services RH / outils solution RH : Schéma directeur SIRH, aide au choix, pilotage de projets, accompagnement à la mise en œuvre et au déploiement
Management Social : Gestion des relations sociales, RSE, QVT
Transformation RH : Digitalisation, nouveau mode de travail, conduite des changements (définition de la stratégie et des actions d’accompagnement...)
Dans le cadre des activités internes du cabinet, votre participation s’articule autour des axes suivants :
- Le développement ou le renforcement de nos offres / décryptages des innovations et enjeux actuels du monde des services Ressources Humaines
- La contribution aux larges activités de publications (blog, rédaction d’articles, études spécialisées...) et de formations internes et externes,
- Le développement commercial en contribuant à la définition des besoins et en participant activement aux actions commerciales ; prospection et réponses aux appels d’offre
Qualifications
Etudiant(e) en école d'ingénieur, en école de commerce, vous souhaitez réaliser un stage de fin d'études dans un environnement professionnel motivant où vous partagerez les valeurs que sont la culture du résultat, la qualité et la satisfaction client.
Vous êtes doté(e) d’une capacité à travailler en équipe, d’une ouverture d’esprit, d’un sens de l’analyse, d’un sens relationnel mais également de :
- Excellente communication écrite et orale (Français courant, anglais)
- Rigueur
- Sens du collectif
- Gestion des travaux et du temps
- Adaptabilité
- Analyse et problem solving
- Orientation client