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Internal Role

Sia Partners

Alternance - Assistant(e) de paie

3 Rue du Président Carnot, 69002 Lyon, France

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Description de l'entreprise

Pionnier du Consulting 4.0, Sia Partners réinvente le métier du conseil et apporte un regard innovant et des résultats concrets à ses clients. Nous avons développé des solutions basées sur l’Intelligence Artificielle et le design pour augmenter l’impact de nos missions de conseil.

Notre présence globale et notre expertise dans plus de 30 secteurs et services nous permettent d’accompagner nos clients dans le monde entier. A travers notre démarche "Consulting for Good", nous mettons notre expertise au service des objectifs RSE de nos clients et faisons du développement durable un levier de performance pour nos clients.

Description du poste

Au sein de l’équipe Ressources Humaines, composée de 9 personnes à Paris et à Lyon, et en étroite collaboration avec la Responsable Paie et la Chargée de Paie, vous contribuez mensuellement à la bonne clôture de la paie (via ADP Décidium) et réalisez les missions suivantes : 

  • Création des dossiers d’embauches 
  • Création des départs 
  • Saisie des arrêts maladie
  • Appui à la chargée de paie sur le suivi des IJSS
  • Saisies de données variables de paie
  • Répondre aux enquêtes trimestrielles de l'INSEE
  • Commande des tickets-restaurant
  • Envoi des soldes de tout compte

Cette liste n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction de l’organisation de l’équipe et de votre potentiel.

Compétences

  • En cours de formation type Bac +2 en Ressources Humaines et/ou paie
  • Maîtrise du Pack Office, à l'aise avec les outils digitaux et SIRH  
  • Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), vous savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement 
  • Vous êtes capable de travailler en équipe et d'identifier les priorités 
  • Discret

Informations complémentaires

Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre en contrat d'apprentissage, avec possibilité de démarrage anticipé

Présence requise en fin de mois pour la cloture de la paie.

Merci de joindre votre calendrier d'alternance à votre candidature.

Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.

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